Articles, guides pratiques et ressources pour réussir votre bilan de compétences, votre reconversion professionnelle et vos défis RH en TPE/PME.
Dans une TPE/PME, les sujets RH arrivent rarement au bon moment. Le conseil RH externalisé apporte une expertise disponible quand il le faut, sans créer un poste à temps plein.
Lire l'articleFaire le point sur sa carrière sans bouger de chez soi, à son rythme et en toute confidentialité : voici comment se déroule un bilan de compétences à distance.
Lire l'articleChoisir une filière ou une première orientation peut devenir source de doute. Le bilan d'orientation aide les jeunes à y voir clair et à construire un projet cohérent.
Lire l'articleUne reconversion ne commence pas par le choix d'un nouveau métier, mais par une étape plus accessible : faire le point sur soi. Voici comment démarrer avec méthode.
Lire l'article« À quoi bon ? » Quand cette question revient au travail, elle mérite d'être écoutée. Reconnaître les symptômes de la perte de sens est la première étape pour retrouver de l'élan.
Lire l'articleCinq autorisations d’absence pour le salarié engagé dans un processus d’adoption : ce que doivent savoir les RH (décret du 31 décembre 2025) Depuis le 2 janvier 2026
Lire l'articleReprise après un congé maternité, fatigue, organisation au quotidien… Quand une salariée choisit d’allaiter, quelques questions peuvent se poser que dit la législation ?
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Droit social
Découvrez pourquoi le DUERP est essentiel en TPE pour prévenir les accidents du travail des jeunes salariés et structurer une vraie démarche santé sécurité.
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Conseil RH
Liberté d’expression des salariés : les juges changent de grille de lecture (arrêts du 14 janvier 2026) Depuis les arrêts de la Cour de cassation du 14 janvier 2026, l’employeur ne...
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Évolution professionnelle
La loi de finances pour 2026 a engagé un resserrement des dépenses liées au compte personnel de formation (CPF). Deux décrets publiés au Journal officiel du 25 février 2026 rendent...
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Conseil RH
La LFSS 2026 a introduit un congé supplémentaire de naissance, assorti d’une indemnisation par l’Assurance maladie (IJSS). Son entrée en vigueur initialement envisagée au 1er janvi...
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Conseil RH
Depuis le 26 octobre 2025, l’« entretien professionnel » a été remplacé par l’entretien de parcours professionnel (EPP). Sur le papier, c’est toujours un temps d’échange employeur...
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Conseil RH
Recruter en TPE/PME, c’est souvent recruter “en plus du reste”. On manque de temps, on fait au mieux… et pourtant, l’enjeu est énorme : une erreur de recrutement peut coûter cher (...
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Conseil RH
La durée maximale d’un stage en entreprise est encadrée : un même stagiaire ne peut pas effectuer plus de 6 mois de stage dans un même organisme d’accueil au cours d’une même année...
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Conseil RH
À l’heure du consulting, du freelancing et des plateformes, le lien de subordination demeure la frontière juridique qui distingue le salarié du travailleur indépendant. Bien qualif...
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Conseil RH
Lors d’une réunion, deux personnes entendent le même message… mais en retiennent deux versions totalement différentes. Ce n’est pas un manque d’attention, c’est un biais cognitif :...
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Conseil RH
Combien de fois avez-vous entendu « Si c’est la X qui le dit, c’est que c’est vrai » ? Dans beaucoup cas, le statut hiérarchique ou la réputation d’un expert suffit à valider une i...
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Conseil RH
Un étudiant toujours bienveillant, un candidat bien habillé, un collaborateur toujours souriant ou un manager charismatique : tous peuvent bénéficier d’un regard plus favorable, pa...
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Conseil RH
Dans certaines réunions, vous avez sans doute déjà croisé ce profil : une personne très sûre d’elle, affirmant avec aplomb des certitudes… qui se révèlent erronées. À l’inverse, d’...
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Conseil RH
Avez-vous déjà remarqué à quel point il est facile de trouver des arguments qui confirment ce que l’on pense déjà ? Notre cerveau aime la cohérence. Il privilégie les informations...
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Conseil RH
Je souhaiterais partager à travers une série d’articles les biais cognitifs qui peuvent influencer nos décisions et donc forcément les décisions RH et managériales.La liste proposé...
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Formation et pédagogie
La VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) est un dispositif qui permet de transformer votre expérience professionnelle en diplôme reconnu par l’État. Trop souvent méconnue, el...
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Conseil RH
Le télétravail s’est imposé comme une modalité de travail incontournable. Néanmoins, le sujet fait débat : certaines organisations renforcent le recours au télétravail tandis que d...
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Conseil RH
Depuis le 1er septembre 2025, seul le nouveau formulaire Cerfa papier sécurisé est accepté pour les arrêts de travail. L’ancien formulaire orange et ses copies ne sont plus valides...
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Évolution professionnelle
Dans un monde professionnel en constante évolution, nombreux sont ceux qui ressentent le besoin de donner plus de sens à leur carrière. . Comprendre son projet de sens, c’est mieux...
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Évolution professionnelle
Réussir une reconversion professionnelle ne se limite pas à changer de métier ou de secteur. C’est aussi un processus intérieur qui mobilise fortement la pensée, l’attention, la mé...
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Évolution professionnelle
Changer de voie professionnelle est une aventure aussi enthousiasmante que déstabilisante. Que ce soit par envie de sens, par nécessité, ou à la suite d’un burn-out, une reconversi...
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Évolution professionnelle
Vous avez acquis une expérience dans votre métier, mais vous ne disposez pas encore de diplôme officiel pour la valoriser ?La validation des acquis de l’expérience (VAE) est une op...
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Formation et pédagogie
Pourquoi parler de mémoire en entreprise ? La mémoire n’est pas qu’un sujet scolaire ou scientifique : elle est au cœur de notre quotidien professionnel. Elle influence la manière...
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Conseil RH
Le forfait jours fait régulièrement l’objet de débats et de contentieux. Si certains y voient une flexibilité appréciable, d’autres dénoncent les risques liés à l’intensification d...
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Évolution professionnelle
Je trouve assez intéressant le concept de résignation apprise, car il met en lumière un mécanisme psychologique puissant qui peut impacter aussi bien la vie personnelle que profess...
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Évolution professionnelle
Que ce soit pour une reconversion professionnelle, une évolution de carrière ou simplement une soif d’apprentissage, de plus en plus d’adultes choisissent de reprendre leurs études...
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Conseil RH
Le 12 mars 2025, la Chambre sociale de la Cour de cassation a rendu un arrêt important concernant le respect du délai de convocation à l’entretien préalable au licenciement, notamm...
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Évolution professionnelle
L’hypersensibilité est souvent perçue comme une faiblesse, une fragilité émotionnelle difficile à gérer au quotidien. Et si c’était tout le contraire ? 💡 L’hypersensibilité ne ser...
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Conseil RH
⚖️ Analyse de l’arrêt Cass. Soc., 5 mars 2025, n° 23-50.022. Le 5 mars 2025, la Chambre sociale de la Cour de cassation a rendu un arrêt portant sur la responsabilité disciplinaire...
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Conseil RH
Analyse de l’arrêt Cass. Soc., 26 février 2025, n° 22-23.703 Le 26 février 2025, la Chambre sociale de la Cour de cassation a rendu un arrêt important concernant l’obligation de sé...
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Évolution professionnelle
Le sentiment d’efficacité personnel: une clé de la réussite Avez-vous déjà ressenti cette confiance intérieure qui vous pousse à relever des défis avec assurance ? 💪 Le sentiment...
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Harcèlement Moral Institutionnel : décision historique par la Cour de Cassation ! La Cour de Cassation a pris position sur le pourvoi formé par les anciens dirigeants d’une grande...
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Vous hésitez sur votre avenir scolaire ? Vous cherchez une direction claire pour atteindre vos objectifs ? Le bilan d’orientation est l’outil idéal pour vous guider dans vos choix...
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Évolution professionnelle
Le Bilan de Compétence : une étape clé pour évoluer professionnellement Dans un monde professionnel en constante évolution, il est parfois nécessaire de faire le point sur ses comp...
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Vous doutez de votre chemin professionnel ? Vous cherchez un moment pour clarifier vos objectifs et vos envies ? L’entretien de réflexion professionnelle est un outil précieux pour...
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Évolution professionnelle
Introduction Le burn out est un phénomène de plus en plus répandu dans le monde du travail. Il s’agit d’un état d’épuisement physique, émotionnel et mental causé par un stress chro...
Lire l'articleÉchangeons lors d'un appel découverte gratuit et sans engagement.
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